ララハウスは自己成長のエクセレントカンパニーを標榜します。
挑戦する意欲がそのまま成長と評価につながる職場で「人生の節目」に寄り添うやりがいある仕事を―――
＜IPOという大きな挑戦の中で、共に成長する＞
ララハウスは、2031年の株式上場（IPO）を明確な目標として掲げています。
さらには、2030年に売上高100億円、2040年に1,000憶円、2050年に1兆円という長期ビジョンを描き、
地方から全国へ、日本を代表する不動産グループを目指しています。
会社の成長も、自分の成長も、本気で楽しめる環境です。楽しく、未来をつくりましょう。
募集要項
| 仕事内容 | ＜不動産営業＞ 当社で取り扱いのある不動産は、マンション・中古戸建・新築戸建・土地など様々です。 ◎不動産の情報収集 ◎お問い合わせ対応 ◎ニーズのヒアリング ◎物件紹介 などを通じて、お客様の理想の実現に、貢献していく仕事です！ ＜充実した社内研修、評価制度＞ ・月2回の社内勉強会を実施 先輩社員から営業ノウハウを学べます！ ・先輩・上司によるマンツーマンフォロー 基礎から応用まで学べます！ ・個人目標に応じた評価・フィードバック 1人ひとりに合わせた評価・フィードバックを行います！ ・成果に対する正当な評価 個々人の成果が給与・表彰・キャリアに直結します！ ★未経験からでも、不動産のプロとしての知識・営業力・人間力を着実に伸ばせます！ |
| 求める人物像 | ＼即戦力となる店長候補を募集します！／ 店舗運営、売上管理、人材育成など、マネジメント経験を活かしてご活躍いただける方を歓迎します。 ※未経験者・営業職のみの経験者を対象とした募集ではありません。 ＜期待する能力＞ ・不動産業界での営業経験（必須） ・店長・営業所長・課長・係長など、営業組織のマネジメント経験 ・部下の育成や数値管理の経験 ・普通運転免許（必須） ＜こんな方は、ぜひご応募ください＞ ・不動産売買、仲介経験者、不動産営業経験。知識を活かし会社を一緒に大きくしていける方 ・成長意欲があり、前向きに学べる方 ・お客様に誠実に向き合える方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して成果を出せる方 ・「楽しく未来をつくる」という理念に共感できる方 |
| 資格 | ・普通運転免許（必須） ・PC（Excel/Word）の基本操作ができる方 |
| 給与 | 月給280,000円～（固定残業代30時間分を含む／超過分は別途支給） ＊経験能力に応じて当社規定に基づき優遇、決定いたします。 ＊現在の給与も考慮いたします。 （期間中は契約社員での雇用、契約期間満了後、正社員として雇用します。その他待遇に変動はありません。） ＜成果がしっかり給与に反映される環境＞ ・固定給＋インセンティブで努力が給与に直結。 ・業界内でも高水準の報酬体系で、20代でも年収1,000万円を目指せます。 ・挑戦がそのまま評価、収入 、キャリアに反映される環境です。 |
| 手当 | ・Welcome手当：20,000円/月（入社後6か月間支給） ・宅地建物取引士手当：20,000円/月 ・通勤手当 ・勤続手当 ・時間外手当 ・職務手当 ・役職手当 |
| 賞与 | 年2回（1月・7月）： 成果に応じた賞与を支給しています |
| 勤務時間 | 9:00～18:00(残業あり1時間程度） |
| 休日・休暇 | ・週休二日制 水曜日（定休日）・隔週火曜日・その他 年末年始休暇､夏期休暇､GW休暇、有給休暇（入社半年後に10日間）､慶弔休暇 |
| 勤務地 | 群馬県高崎市旭町21-1 |
| 福利厚生 | ＜社会保険＞ 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜福利厚生＞ ・社会保険（健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・定期健康診断（年1回） 、婦人科検診 ・携帯電話貸与（通話料金全額会社負担） ・結婚、出産祝い金 ・慶弔見舞金 ・育児時短勤務制度 ・産休育休制度 ・パソコン貸与 ・ハラスメント、緊急案件、通知フォームの設置（メール） |
